Cơ hội việc làm JOLTS tại Mỹ hạ nhiệt sau 2 tháng tăng liên tiếp
Số lượng việc làm mở tại Mỹ đã giảm trong tháng 6 sau khi tăng trong hai tháng trước đó, duy trì ở mức cho thấy nhu cầu lao động nói chung vẫn ổn định.

Cơ hội việc làm JOLTS của Mỹ trong tháng 6 giảm xuống còn 7.44 triệu từ mức 7.71 triệu đã được điều chỉnh trong tháng 5. Ước tính trung bình trong một cuộc khảo sát của Bloomberg với các nhà kinh tế dự đoán có 7,5 triệu vị trí tuyển dụng.
Sự sụt giảm số lượng vị trí tuyển dụng diễn ra trên diện rộng, chủ yếu do các ngành dịch vụ lưu trú và ăn uống, chăm sóc sức khỏe cũng như tài chính và bảo hiểm.
Báo cáo vào thứ Ba ủng hộ nhận định về một thị trường lao động đang hạ nhiệt, nhưng chỉ ở mức độ từ từ. Số lượng việc làm vẫn cao hơn mức trung bình trước đại dịch, cho thấy vẫn có nhu cầu lao động tương đối lành mạnh. Tuy nhiên, việc tuyển dụng đã chậm lại và người thất nghiệp mất nhiều thời gian hơn để tìm được vị trí mới.
Tình hình thị trường lao động sẽ là một chủ đề chính trong cuộc họp chính sách của Fed kết thúc vào thứ Tư. Chủ tịch Jerome Powell đã mô tả thị trường lao động là “vững chắc” và viện dẫn sự không chắc chắn về tác động lạm phát của thuế quan như một lý do để giữ nguyên lãi suất.
Fed khả năng cao sẽ tiếp tục giữ nguyên lãi suất trong cuộc họp lần này, nhưng có thể có thêm nhiều ý kiến trái chiều trong nội bộ.
Tỷ lệ tuyển dụng trong tháng 6 giảm xuống còn 3.3%, mức thấp nhất kể từ tháng 11. Số lượng sa thải hầu như không thay đổi ở mức thấp, trong khi rất ít người lao động tự nguyện nghỉ việc. Điều này cho thấy mọi người ít tự tin hơn vào khả năng tìm được vị trí mới so với năm ngoái.
Số lượng vị trí tuyển dụng trên mỗi lao động thất nghiệp, một tỷ lệ mà các quan chức Fed theo dõi chặt chẽ như một chỉ số đại diện cho sự cân bằng giữa cung và cầu lao động, giữ ở mức 1.1. Ở đỉnh điểm vào năm 2022, tỷ lệ này là 2:1.
Một số nhà kinh tế đã đặt câu hỏi về tính hợp lệ của dữ liệu JOLTS, một phần do tỷ lệ phản hồi khảo sát thấp và các sửa đổi lớn. Một chỉ số tương tự từ trang web đăng tin tuyển dụng Indeed, được báo cáo hàng ngày, cho thấy số lượng vị trí tuyển dụng giảm nhẹ trong tháng 6, kéo dài chuỗi giảm đều đặn trong suốt năm nay.
Dữ liệu riêng biệt vào thứ Ba cho thấy niềm tin của người tiêu dùng Mỹ tăng lên trong tháng 7 khi lo ngại về triển vọng của nền kinh tế nói chung và thị trường lao động giảm bớt.
Bloomberg